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          • 职场励志名言

            作者:成功大师 | 网站:www.bballfreak.com
            职场励志名言/lizhi61878/

            1、一个人,如果不逼自己一把,你根本不知道自己有多优秀。

            2、失败是什么?没有什么,只是更走近成功一步;成功是什么?就是走过了所有通向失败的路,只剩下一条路,那就是成功的路。

            3、一个人的知识,通过学习可以得到;一个人的成长,必须通过磨练。

            4、一个人想要创业,先要学会打工。

            5、莫找借口失败,只找理由成功。(不为失败找理由,要为成功找方法)

            6、一个人,敢听真话,需要勇气;一个人敢说真话,需要魄力。

            7、昨晚多几分钟的准备,今天少几小时的麻烦。

            8、没有不合理的职场,只有不合理的心态。

            9、人之所以能,是相信能。

            10、你可以不聪明,但不可以不小心。

            11、成功一定有方法,失败一定有原因。方法不对,努力白费。

            12、在职场中,别和人比聪明,更不要比高调,比赢的人除了死得快之外,毫无用处。

            13、也许你是一个对公司有用的人,但你不一定是对上司有用的人。

            14、你维护公司利益,就是挡住别人的财路,就是用老板利益去伤害个人利益,这当然会遭人恨。

            15、未曾失败的人恐怕也未曾成功过。

            16、一个人出门的时候,口袋里装的都是钱,装钱的目的,就是为了花出去,哪里舒服就往哪里花。一个人让别人舒服,他就是一个经营者;别人让你舒服,他就是一个消费者。

            17、人生无常,今天你整垮的人,明天他还会回来,如果你以为今天赶绝对手就能高枕无忧,那么明日他一定会带着更强大的力量回归,让你悔不当初。

            18、在职场上,得罪人是有成本的,能够相处的时候就相处,能够合作的时候就合作,常年为敌,两败俱伤是最坏的结果。

            19、无学历、无资历、无能力、千万别把自己不当凡人看。

            20、老板是一种无利不起早的生物,如果对自己没好处,他们连半秒钟都不会耽搁在你身上,所以,只要老板准备对你开口说话,就要在心里做好准备,他们又要开始忽悠你,剥削你。

            21、上司是一种趋利动物,他们只会围着自己的职场利益打转,任何损害到自己利益的事情都将杜绝,任何能得到利益的事情都会去做。

            22、我们经常说要爱公司,要有团队精神。这是来自于西方先进职场理念,并没有问题,但劳资对立的问题呢?我们的企业就不会再提了,西方的劳资谈判、工会等等职场现状都被中国老板们集体忽略了。

            23、老板说“吃亏是福”,那就是要你吃亏替他干活,损害你的利益,因为老板自己是不会实施“吃亏是福”的,他只是忽悠员工们别怕吃亏而已。

            24、想要看透这种洗脑管理,你就要经常自己思考:这所谓的公司目标是谁提出来的?实现后谁能得到真正的好处?

            25、上司是可以左右你职场命运的关键人物,他们是有权力令你难以生存的人,所以去得罪他们,往往是成本最高的事情。

            26、往高走是跳槽,往低走是被扫地出门。跳槽人人高看你,包括旧公司的人。往低走人人低看你,包括新公司的人。

            27、世界上,成功的有两种人,一种人是傻子,一种人是疯子。傻子是会吃亏的人,疯子是会行动的人。

            28、学历代表过去,能力代表现在,学习力代表未来。你可以没有文凭但不可以没有文化,你可以没有学历,但不可以不学习。

            29、没有哪个上司会大发善心励志吧http://wWw.bballfreak.com/,把实实在在的好处给老实人。

            30、上司不是可效忠的,而是可利用的。

            31、老板需要你埋头苦干,但老板看不见埋头的人。

            32、人性最可怜的就是:我们总是梦想着天边的一座奇妙的玫瑰园,而不去欣赏今天就开在我们窗口的玫瑰。

            33、想成功先发疯,头脑简单往前冲。当别人说你疯的时候,你就离成功不远了。

            34、老板对你说的每一句话,每一个道理都不是白说的,他们时间宝贵,任何字背后都是有利益推动。

            35、上司是趋利动物,关键时候一定会出卖你。

            36、上司夸你越多,你拿到的好处就越少。

            37、不管什么时候,说好话都是对自己有好处,对别人无益处的,所以多说无妨。

            38、做人做事都要真诚,把朋友分化等级,区别对待,

            39、真正的职场高人,都是越少敌人越好,他们能够在做好人的同时占尽便宜。

            40、每一发奋努力的背后,必有加倍的赏赐。

            41、除了老板外,没有人真正需要和公司同生共死,只有照顾好自己的人,才能照顾好家人,才能真正的对世界有好处,看好自己的职场利益,这是每个人能做的最大奉献。

            42、职场中的升职,并非靠老板而是靠上司。

            43、因为你的存在,让别人快乐起来,你叫朋友;因为你的存在,让别人卓越起来,你是教练;因为你的存在,让别人强大起来,你是领导。

            44、一个人最大的破产是绝望,最大的资产是希望。

            45、老板对你讲的道理,永远是对他有利的。

            46、上司对你所有的许诺,其实都是空头支票。职场中,只有做到的事情才算事情,而说出来的通常只是句废话。

            47、在你做事之前,上司有利用到你的地方,对你自然关爱有加;等你做完事情后,对上司而言,你的利用价值已经没有了,上司的想法就会产生变化。

            48、人生最大的悲剧是二十岁和四十岁都怀抱同样的理想,而事实上,绝大部分人四十岁的理想还不如二十岁时来的远大。

            49、偶尔透露出自己的背景,也是在职场站稳脚跟的方法,但一定要保持适度的神秘感。

            50、我们学习的目的,是为了使用,不是知识没有用,而是你没有使用,说明你没有用。

            51、偶尔跟老板交心是必要的,但要有的放矢。

            52、再长的路,一步步也能走完,再短的路,不迈开双脚也无法到达。

            53、失败者的三大问题是奴性、惰性和推卸责任。自己没有独立思考,什么都听上司的,是为奴性。上司拨一下你动一下,不知道该主动做什么,是为惰性。混不好怪上司、怪职场、怪社会,是为推卸责任。

            54、上司说过要给你的不一定会给你,要给你的不说也会给你。

            55、只要是存在的,就是有价值的,改变你能改变的,接受你不能改变的,如果你想改变别人,先要改变自己。

            56、有些老好人天天干活,以为上司看到了就会给自己加薪升职。这些人往往不太会拿到好处,甚至连承诺都很少。

            57、九牛一毫莫自夸,骄傲自满必翻车。历览古今多少事,成由谦逊败由奢。

            58、使用双手的是劳工,使用双手和头脑的舵手,使用双手头脑与心灵的是艺术家,只有合作双手头脑心灵再加上双脚的才是推销员。

            59、在好上司手下做能臣,在坏上司手下做奸臣。

            60、上司突然垮台,不要惊慌,独自完成任务,然后借此再找到新的靠山。

            61、当一个人遇见不知何时得罪人的情况,那就是他从前乱说话瞎做事,最后损害到了别人的利益。

            62、对上司来说,他们首先看重的是个人利益,其次是派系利益,非本派系内的下属利益,是上司永远都不会考虑的。

            63、自古成功在尝试。

            64、在职场中,别人看的往往不是你的成功,而是你的缺陷。一个缺陷就可以抵消掉好几年的成果。

            65、一件事情,对你伤害的程度与事情本身没有任何关系,取决于你对这件事的态度。

            66、这个世界上有很多人,但归根结底只有三种人——商人、愤青和混子。“政客”、“精英”做商人,交换各种利益。“爱国者”“文化人”做愤青,专门糊弄人。而其余大多数都是混子,负责被奴隶。

            67、工作不会害你,只有人才会害你。

            68、职场不是一个可以自主选择喜好的地方,因为职场给你薪水,买断了你工作的时间,在这个时间内,你只能站在工作和利益的角度上来分析,自己应该怎么做。

            69、一件事,会干了,好好干;不会干了,乱干。干的次数多了,自然会干。但是,首先,你要干。

            70、站在上司的立场想问题,站在自己的立场做事情。

            71、如果一件事情完成后,只有上司享有成果,其他人都默默无闻,这不叫共同理想,这是上司用绑架理想的手段,往往他们还会偷换概念,把这理想叫做公司目标,把这精神叫做团队精神。

            72、做对的事情比把事情做对重要。

            73、你被人夸几十年,到最后,所有同事都成了你上司,成为那个夸你的人,然后你才会明白,自己是真正的失败者。

            74、高你半级的人,往往是最危险的,同级的是天然敌人。

            75、老板是剥削者,通过榨取你的剩余价值而盈利。而你是被剥削者,必须尽可能的从老板手里多拿价值才能生存。

            76、在职场上,第一要考虑的是自己的利益,第二要考虑的是上司的利益,最后考虑的才是公司的利益。

            77、真心的对别人产生点兴趣,是推销员最重要的品格。

            78、当上司说出一个口头承诺的时候,他心底里可能是很不想给你的,这不过是他在利用你的权宜之计,希望用承诺来欺骗你完成事情,达到利用你的目的。

            79、钱这个东西,一定要及时到手才算数,至于天边外的承诺,不妨让别人去争夺,你连想都不要去想。

            80、不管上司对你说什么,不管同事或者其他人说什么,你只有保持独立思考的能力,才能不被别人的理想俘虏。

            81、学会变通,不要盲目执着,适应环境,调整思路,要敢为天下人先。

            82、今天教你潜伏隐忍,那是看上司和看时候的,你在虚伪型上司手下可以潜伏,可换到事业型上司的手下,潜伏几天就让你走人了;你在麻烦事面前可以隐忍不出头,可利益来了的时候老不出手,这一辈子也就虚度了。

            83、一个能从别人的观念来看事情,能了解别人心灵活动的人,永远不必为自己的前途担心。

            84、只有一条路不能选择——那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝——那就是成长的路。

            85、靠山山会倒,靠水水会流,靠自己永远不倒。

            86、一些能把上司最想要的事情做的很好,而且时不时传出跳槽谣言的人,能够拿到很多东西。因为上司缺少不了他们,而且害怕失去他们。

            87、征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法,就是去做你害怕的事,直到你获得成功的经验。

            88、赚钱是一种能力,花钱是一种水平,能力可以练,水平是轻易练不出来的。

            89、老板说“团队精神”,那就是要你们团结一心不计报酬地为他拼命,老板自己独裁时是不会考虑团队利益的。

            90、创新,让自己成为别人无法替代的角色,每天都给人一种成长的感觉。

            91、努力提升自己的能力,靠关系,靠背景,都不是真本领,靠人人会跑,靠树树会倒,只有能力是你自己。

            92、现代人往往搞不懂“没能力”和“想要”之间的区别。没能力和老板讨价还价,就想要安分守己。没能力跳槽,就想要忠诚。

            93、把上司当作平等的人来讨厌,是典型的自杀行为。

            94、在做抉择时,首先要考虑的就是自己的利益,其次要考虑的是上司的利益以及有没有触犯到别人的利益,最后考虑的才是公司和集体的利益。至于同事利益,根本无需考虑。

            95、对公司不满就暗自找新职位,但在找到之前,绝对不能流露出半点情绪,要比任何时候都努力工作,抓牢一切资源。

            96、一个人,想要优秀,你必须要接受挑战;一个人,你想要尽快优秀,就要去寻找挑战。

            97、学会伪装,大智若愚,藏锋显拙,功高切勿盖主,苦劳是自己的,功劳是领导的。

            98、职场不是走秀场,而是斗兽场,比的不是谁更厉害,而是谁能生存下去,能活得久。

            99、一切与新上司的冲突,都是由于你们守着旧有的东西,而不肯改变。而拥有不改变资格的人,只有上司而已。你不拥有权力,就只有去适应他。

            100、有限度的受欺负,有节制的抵抗。抵抗时,最好的办法是用势压人,只需令对方知道厉害就可以。有经验的人,对付不和睦的人,都不用自己出手,而是借上司的力量,或者借其他的背景,让对方知难而退就可以了。

            101、老板花了钱,请人来培训你们的企业精神,是因为他需要这些理论忽悠职员,让职员更加容易管理,更容易被剥削。

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